Безопасность и гигиена труда — на первом месте

Статья 37 Конституции РФ предусматривает, что каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены.

В соответствии со ст. 212 Трудового кодекса РФ обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя, соответственно, он же обязан обеспечить проведение аттестации рабочих мест по условиям труда.

Целью аттестации рабочих мест по условиям труда является оценка условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и (или)опасных производственных факторов и осуществления мероприятий по приведению условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда.

Аттестация рабочих мест по условиям труда проводится в соответствии с Порядком проведения аттестации рабочих мест по условиям труда (утв. Приказом Минздравсоцразвития от 26.04.2011 № 342-н).

Требования Порядка распространяются на всех работодателей – юридических лиц и физических лиц (за исключением работодателей – физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями). Аттестации подлежат все рабочие места работодателя.

Аттестация должна быть начата не позднее чем через 60 рабочих дней после ввода рабочих мест в эксплуатацию.

Аттестацию рабочих мест по условиям труда проводят организации, имеющие аккредитацию. Сведения об организациях, имеющих аккредитацию можно получить в сети Интернет по ссылке http://rao.rosminzdrav.ru/.

Сотрудники прокуратуры А.С.Скорлупкин, А.Ф.Савельев.

22 марта 2012 г.